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清碧新聞
揭總管理筆記摘要

發(fā)布時(shí)間:2018-05-31 來(lái)源:揭總管理日記 瀏覽次數(shù):4744

2018年5月23日

   一、給大家傳達(dá)我外出參加的會(huì)議精神:全街有130多家我們這個(gè)行業(yè)的生產(chǎn)企業(yè),其中57家未取得環(huán)保證,可能分兩批6月10日、9月10日搬遷出嘉禾街。留下來(lái)的企業(yè),今年一定要努力成為四上企業(yè),如果成不了四上,會(huì)不會(huì)在下一次出局,難說(shuō)。我所知道的工廠做不到5000萬(wàn)以上,淘汰的機(jī)會(huì)很大。為了讓工廠免遭淘汰,我需要力挽狂瀾的銷售經(jīng)理,未來(lái)12-18個(gè)月之內(nèi),誰(shuí)能完成1000萬(wàn)?報(bào)上名來(lái),我和你御駕親征。為什么要在短期內(nèi)上去?領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)已經(jīng)等了3年半,只剩1年半了。
   二、關(guān)于國(guó)家藥監(jiān)備案網(wǎng)的升級(jí),從6月1日起我們公司有兩個(gè)方面的事情要做到:1、關(guān)于彩妝:一個(gè)產(chǎn)品有N個(gè)色,那么就要有N個(gè)檢驗(yàn)報(bào)告,備N個(gè)案。不能只備1個(gè)案,生產(chǎn)N個(gè)色的產(chǎn)品。否則生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和巿場(chǎng),藥監(jiān)發(fā)現(xiàn)此類產(chǎn)品均視為違法產(chǎn)品,沒(méi)收并處貨物價(jià)值3一5倍罰款。2、關(guān)于出口產(chǎn)品,每個(gè)產(chǎn)品都要有檢測(cè)報(bào)告,和國(guó)內(nèi)產(chǎn)品備案一樣。
   三、揭總:復(fù)沃4月下單用的紙箱是我們代購(gòu)的,紙箱上印的是舊三證,客戶沒(méi)提醒,就按舊三證的做了,客戶說(shuō)舊生產(chǎn)許可的紙箱不能用,現(xiàn)在訂了一批印新生產(chǎn)許可證的紙箱,客戶不愿意付款,要我們承擔(dān)紙箱款
   四、各位經(jīng)理:從以上這件事上學(xué)習(xí)到以下知識(shí):(1)沒(méi)有我的批準(zhǔn)簽字,不得為客戶代買任何物品。財(cái)務(wù)也不得付款。(2)沒(méi)有客戶對(duì)產(chǎn)品六面體A4紙圖像的簽字確認(rèn),不得為客戶代買任何物品。

 

2018年5月24日

   一、各位銷售經(jīng)理:現(xiàn)在是化妝品的淡季,但淡季不代表你們可以悠閑,否則到旺季的時(shí)候你依然無(wú)蛋(無(wú)單)?,F(xiàn)在百度等互聯(lián)網(wǎng)來(lái)的客戶資源較少,大家一定要學(xué)會(huì):走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)。走出去:和你的上司一起開(kāi)上司的車拜訪客戶去(我已經(jīng)制訂了補(bǔ)貼你上司油費(fèi)的方案)。請(qǐng)進(jìn)來(lái):把客戶邀約到工廠,和上司一起,或者加上我把客戶說(shuō)服、合作。
   二、現(xiàn)接受部分經(jīng)理的意見(jiàn),對(duì)巜部門管理和跨部門交流合作規(guī)定》修改如下:      
   各位銷售經(jīng)理:現(xiàn)在各成員都已經(jīng)分配到各事業(yè)部,各事業(yè)部都有“最高行政長(zhǎng)官"--部長(zhǎng)或者叫副總經(jīng)理。各部長(zhǎng)要勇于擔(dān)當(dāng),主持好本部門工作,協(xié)助好本部門任一成員,管理好本部門任一成員,并竭盡全力完成本部門當(dāng)月銷售任務(wù)。各成員,務(wù)必做到以本部門部長(zhǎng)為核心,尊重你的部長(zhǎng)并歡迎部長(zhǎng)的監(jiān)督,努力贏得部長(zhǎng)的信任---部長(zhǎng)對(duì)你的信任,是我對(duì)你信任和支持的基礎(chǔ)。從今日起,各部長(zhǎng)和各成員,對(duì)于其他事業(yè)部的事情要少點(diǎn)摻和,不要瞎評(píng)論,嚴(yán)格禁止挖角(大局已定,2020年之前我不再允許有人轉(zhuǎn)事業(yè)部),嚴(yán)格禁止對(duì)部長(zhǎng)、各成員惡語(yǔ)中傷(當(dāng)你沒(méi)有好話說(shuō)的時(shí)候最好什么都別說(shuō)),嚴(yán)格禁止和非本事業(yè)部成員組成微信群,嚴(yán)格禁止和非本事業(yè)部成員聚餐(中午簡(jiǎn)單的工作餐例外,三個(gè)部長(zhǎng)均參加或老板參加的聚餐例外,目的只有一個(gè):防止跨部門中傷頂頭上司)。

 


   三、各業(yè)務(wù)經(jīng)理:請(qǐng)配合部長(zhǎng),如實(shí)填寫好此表,平時(shí)你努力與否,我沒(méi)有那么多時(shí)間看見(jiàn),但報(bào)表我會(huì)看,有時(shí)也只能通過(guò)表格看表現(xiàn)。你表現(xiàn)好了,我為你賣命;你表現(xiàn)不好,你浪費(fèi)你的青春,可惜。
   四、各經(jīng)理:6月底到7月底,藥監(jiān)局全國(guó)盤查化妝品備案情況。我們工廠新產(chǎn)品的備案工作做得很好。但客戶的老產(chǎn)品,要返單,很多沒(méi)有任何備案手續(xù)。為了企業(yè)活命,銷售經(jīng)理一定要說(shuō)服客戶一定要先打款過(guò)來(lái)進(jìn)行備案,備案費(fèi)用到達(dá)工廠賬號(hào)之后,則可一邊做料一邊備案。由姜麗業(yè)審查包材,要做標(biāo)貼的馬上通知客戶做標(biāo)貼。不備案的產(chǎn)品,到了市場(chǎng)終端,會(huì)罰死店家,之后罰死商家,最后是罰死廠家。

 

2018年5月25日

   一、各位員工:為杜絕個(gè)別員工遲到或者早退,故意不打卡,只在本子上簽字表示準(zhǔn)時(shí)上下班,逃避監(jiān)督和處罰。為糾正此股歪風(fēng)斜氣,還工廠朗朗乾坤?,F(xiàn)決定:從今日起,撤除簽到本,上下班考勤時(shí)間:以指紋打卡機(jī)的時(shí)間為準(zhǔn)。不打卡上下班按曠工半天或一天處罰。每個(gè)人每個(gè)月有三次申訴免罰機(jī)會(huì),但需要在第二個(gè)工作日前,當(dāng)事人親自找部門主管和總經(jīng)理簽字。(未實(shí)行指紋打卡的部門,這兩天實(shí)施)

 


   二、各銷售經(jīng)理:俗話說(shuō):"三個(gè)臭皮匠頂一個(gè)諸葛亮",我把你們分成事業(yè)部的目的,是要你們事業(yè)部的成員團(tuán)結(jié)起來(lái),以事業(yè)部的團(tuán)隊(duì)形式,起碼是兩三個(gè)成員,有分工地接見(jiàn)客戶。清碧歷盡了10年單兵作戰(zhàn)的銷售模式,未見(jiàn)取得突破;若還要以游兵散勇、各自為政方式干下去,我給大家的目標(biāo)估計(jì)也是鏡中花水中月了。請(qǐng)把私心丟掉,唯有無(wú)私才能成就自私;也不要有什么炒單的心思了,一炒便怕人知道,只能單挑,單挑是干不好的。光明正大的干一場(chǎng),團(tuán)結(jié)起來(lái)干一場(chǎng),干好了不辜負(fù)青春:我把火熱的青春都獻(xiàn)給了化妝品加工事業(yè)。我樂(lè)見(jiàn)你們的赤誠(chéng)、坦率、磊落和患誠(chéng),可以托六尺之孤,可以寄百里之命。
   三、各車間主管以及各經(jīng)理:某客戶到我工廠參觀后,提出批評(píng):他說(shuō)作為一個(gè)潔凈生產(chǎn)車間,大部分人都戴了帽子,但為什么總有那么幾個(gè)人不用戴呢?經(jīng)分析:不戴帽子、影響車間形象的員工 有可能是以下三個(gè)部門的員工:銷售部成員、研發(fā)部成員、倉(cāng)庫(kù)成員。為全面貫徹執(zhí)行潔凈車間的生產(chǎn)規(guī)范,全面提升企業(yè)形象,即日起,全廠任一成員,進(jìn)入生產(chǎn)大樓,務(wù)必在生產(chǎn)大樓換鞋的地方,換好鞋、戴好帽(研發(fā)部成員還要穿好白大褂),方可進(jìn)入,包括進(jìn)入三樓四樓倉(cāng)庫(kù)工作時(shí)也要戴帽子??紤]到倉(cāng)庫(kù)較熱,倉(cāng)庫(kù)高主管請(qǐng)通知你部成員每天早上可以到前臺(tái)領(lǐng)用一頂一次性帽子(在工廠外面?zhèn)}庫(kù)作業(yè)暫無(wú)此規(guī)定)。銷售鄭部長(zhǎng)、吳部長(zhǎng)、趙部長(zhǎng),以及陳歡紅經(jīng)理:請(qǐng)敦促你部銷售成員,進(jìn)入生產(chǎn)大樓時(shí),必須全程戴好帽子、換好鞋子,遵守車間規(guī)范,做守紀(jì)員工。

 

2018年5月26日

   一、對(duì)銷售經(jīng)理不聞不問(wèn)不管,是對(duì)你們的最大不負(fù)責(zé)任,也是企業(yè)發(fā)展不快的原因之一。請(qǐng)配合我做好企業(yè)管理,我為你盡以職,你為企業(yè)盡以忠。
   二、各位經(jīng)理:如果要將清碧快速做強(qiáng)做大,必須要做到比其他大廠做得更好,擁有差異化優(yōu)勢(shì)?,F(xiàn)采納部分經(jīng)理的意見(jiàn),斟酌再三,決策如下:(1)將貨期推進(jìn)到10一12天交貨。各生產(chǎn)檢驗(yàn)部門,我會(huì)配置足夠的人手給你們,工廠人數(shù)將達(dá)到150人。(2)各銷售經(jīng)理要提升個(gè)人素養(yǎng)、服務(wù)品質(zhì),服務(wù)到客戶感動(dòng),努力讓客戶滿意。如果客戶不滿意,客戶要求切換經(jīng)理,為企業(yè)全局利益、企業(yè)聲譽(yù)著想,我將為客戶切換經(jīng)理(也有可能跨事業(yè)部切換)。之前已經(jīng)敲定的產(chǎn)品以及返單收益歸前任經(jīng)理所有;之后接任經(jīng)理開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品的收益,前任和現(xiàn)任經(jīng)理,1人1半。
   三、有經(jīng)理提出:"如因公司貨期或者各部門配合或者配套不全所引發(fā)投訴而遷怒銷售而要求換人,會(huì)讓人寒心,強(qiáng)制執(zhí)行會(huì)降低銷售人員作戰(zhàn)士氣。”。我這個(gè)年紀(jì)賺錢不是第一位的,我要的是一身的潔白,我的回復(fù)是:“如果是其他部門的成員的素養(yǎng)和服務(wù)品質(zhì)引起客戶不滿,輕則批評(píng),重則撤職。你們注重你們個(gè)人的利益,我更注重企業(yè)的羽毛。關(guān)于此事,星期五做一個(gè)表決,這兩天你們有空的時(shí)侯可以先討論。"

 

 

2018年5月28日

   一、關(guān)于設(shè)計(jì):由于客戶的要求也是五花八門,也是變化多端,經(jīng)常全設(shè)計(jì)好了,又要推倒重來(lái),來(lái)回折騰三五次,讓我們的設(shè)計(jì)師很受挫。最可憐的是折騰完了又要回第一次的方案。我們不能再這樣傷害我們的設(shè)計(jì)師了,再說(shuō)企業(yè)資源也有限,不能為了一棵樹(shù)木,丟了一片森林。一個(gè)產(chǎn)品,我們只能為客戶設(shè)計(jì)兩次,如果兩次客戶都不滿意,那估計(jì)客戶要的是大師之作,得花錢到外面設(shè)計(jì)去了。
   二、各位員工:為杜絕個(gè)別員工遲到或者早退,故意不打卡,只在本子上簽字表示準(zhǔn)時(shí)上下班,逃避監(jiān)督和處罰。為糾正此股歪風(fēng)斜氣,還工廠朗朗乾坤?,F(xiàn)決定:從今日起,撤除簽到本,上下班考勤時(shí)間:以指紋打卡機(jī)的時(shí)間為準(zhǔn)。不打卡上下班按曠工半天或一天處罰。每個(gè)人每個(gè)月有三次申訴免罰機(jī)會(huì),但需要在第二個(gè)工作日前,當(dāng)事人親自找部門主管和總經(jīng)理簽字。(未實(shí)行指紋打卡的部門,這兩天實(shí)施)
   三、企業(yè)本來(lái)是發(fā)放工資,讓你們能夠生活下去的地方,不感謝也就罷了,但搞得企業(yè)好像是克扣工資的地方,你賺了多少給我扣???說(shuō)開(kāi)了好。我好教育。之前有兩三個(gè)經(jīng)理,特別嚴(yán)重,老是中傷我克扣提成呀、少算工資什么的,好不容易讓他們離開(kāi)找好公司去了,我不想這種現(xiàn)象又死灰復(fù)燃。各事業(yè)部副總經(jīng)理,就這些問(wèn)題部里展開(kāi)討論和以及進(jìn)行教育。
   四、一個(gè)成功者的一生往往是這樣子度過(guò)的:20歲到30歲,做到"無(wú)我":以強(qiáng)者的見(jiàn)解為見(jiàn)解,以能者的做法為做法,不要有太多自己的東西,擺脫自我,進(jìn)入無(wú)我的盲從狀態(tài)。30歲到40歲,做到"有我":結(jié)合之前的歷煉和經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出屬于自己的理念,指導(dǎo)自己的實(shí)踐,不受外界的干擾和誘惑,進(jìn)入"有我"階段。40歲到70歲,做到"舍我",象一支蠟燭燃燒自己,照亮年輕人前進(jìn)的道路,進(jìn)入"舍我"境界。70歲之后,做到"忘我",功成名遂身退,天之道。

 

2018年5月30日

   一、各位員工:現(xiàn)在快遞詐騙案件時(shí)有發(fā)生,為避免員工個(gè)人和工廠發(fā)生損失,現(xiàn)規(guī)定:任何人只可簽收快遞,不可代付任何費(fèi)用。需要付費(fèi)的快遞只允許當(dāng)事人付費(fèi),任何人不得代付。否則發(fā)生的任何損失由代付人承擔(dān)。
   二、各經(jīng)理:人人為我,我為人人。為減少干擾,提升服務(wù)品質(zhì),提倡微信里解決問(wèn)題,實(shí)在是不行才面談。各經(jīng)理請(qǐng)私人加財(cái)務(wù)黃春芳的微信,盡量微信解決問(wèn)題,面談也最好是先約好時(shí)間。財(cái)務(wù)活,是精細(xì)活,要少干擾,干擾多了算短了你的工資就不好了。
   三、好像都沒(méi)有點(diǎn)到題:對(duì)于合乎流程的訂單,企業(yè)有相應(yīng)的制度約束各崗位人員,保質(zhì)保量依時(shí)依規(guī)進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。對(duì)于不合乎流程的訂單,你就是該訂單的跟單員,拼了死命也要推進(jìn)這些非流程的訂單。龐淇淇這個(gè)事,既然最高上司都已經(jīng)簽字畫押了,發(fā)現(xiàn)有障礙,你隨時(shí)找他幫你排除障礙,這叫向上管理。各位經(jīng)理:學(xué)會(huì)向上管理,權(quán)力都在上面,就算你的同事有權(quán)力,也未必有和你一樣的成全客戶的迫切之心。
   四、有感于管理:三位副總經(jīng)理,知道如何做好一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)嗎?很簡(jiǎn)單:要求別人做到的,你先做到;企業(yè)要求做到的,你帶頭做到。子曰:己身正,不教而從;己身不正,雖教不從。我沒(méi)有說(shuō)誰(shuí)做得不對(duì),自己做這個(gè)領(lǐng)導(dǎo),辛苦,感慨而已。

 


 

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